1月16日，綠建集團（tuán）副總經理、綠建（jiàn）裝配董事長（zhǎng）鍾怡（yí）海蒞臨參加綠建裝配2022年度工作總結大會，會議由綠建裝（zhuāng）配副總（zǒng）經理陳衛國主持，綠建裝配（pèi）班子成員、各部門負責人及全（quán）體（tǐ）員工參（cān）加會議。

會上，各部門負責人及員工依次進行述職匯報，全麵總結了2022年工作完成情況，深（shēn）入分析了存在（zài）的問題與不足（zú），製定了（le）改進措施及2023年工（gōng）作計（jì）劃。綠建裝配總經（jīng）理楊（yáng）帆（fān）對全體員工在2022年的工作給予（yǔ）了充分肯定，並根據公司（sī）發展規劃，剖析了公司存在的問題，並對2023年工作進行了安排部署。

鍾總強調（diào），公司在2022年取得了一定成績，但在經營管理、業務開發、內控管理等方（fāng）麵還存在不（bú）足，並提出了明確要求和標準。最後，鍾總向全體員工（gōng）提出要求，對（duì）待營（yíng）銷要有（yǒu）敏銳的嗅覺（jiào）；對（duì）待生產要有不屈不撓、奮不顧身的進攻精神（shén）；全體員工要有群體奮鬥的意識。全力以赴完（wán）成2023年各項（xiàng）工（gōng）作任務（wù）。